Er du en erfaren socialfaglig profil med erfaring eller interesse for ledelsesunderstøttende opgaver?

Motiveres du af varierende arbejdsopgaver fra daglig drift til strategisk udvikling? Drømmer du om at blive en central figur i Børnehus Nords fortsatte udvikling? Så er det måske dig, vi søger som vores socialfaglige koordinator.

Om os:
Børnehus Nord har oplevet en stor stigning i antal henviste sager, hvilket har krævet løbende opnormeringer. Vores daglige ledelse består af en leder og en psykologfaglig koordinator, men vi har brug for en socialfaglig koordinator til at supplere teamet. Du vil blive en del af en organisation i rivende udvikling, hvor fagligheden er høj, formålet vigtigt, og medarbejderne dygtige og passionerede.

Dine primære opgaver:

• Sagsfordeling: Koordinering og fordeling af teamets opgaver
• Daglig tilstedeværelse: Bindeled til ledelsen uden personaleansvar
• Implementering: Understøtte ledelsesmæssige beslutninger
• Sparring: Rådgivning af medarbejdere, især om samarbejdet med kommunerne
• Opfølgning: Videoafhøringer, dialog med handlekommuner og underretninger
• Mødedeltagelse: Årlige møder med kommunerne i Region Nord og lokale møder
• Overholdelse af lovgivning: Sikre overholdelse af regler og procedurer
• On-boarding: Understøtte on-boarding af nye medarbejdere
• Konsultativ bistand: Rådgivning i sager om vold og overgreb
• Faglig udvikling: Koordinering af udviklingsaktiviteter
• Netværksaktiviteter: Deltagelse i nationale netværksaktiviteter

Vi tilbyder:

• Et varieret og meningsfuldt arbejdsfelt
• Gode og sjove kollegaer
• Fokus på opkvalificering, supervision og videreuddannelse
• Tværfagligt samarbejde med kommuner, politikredse, sundhedsvæsen og Institut for Retsmedicin i Århus
• Samarbejde med de øvrige børnehuse og Social- og Boligstyrelsen.

Vi forventer, at du:

• Har en grunduddannelse som socialrådgiver, gerne med relevant efteruddannelse
• Har erfaring med koordinerende og ledelsesunderstøttende opgaver
• Har viden om og praksiserfaring fra myndighedsområdet med udsatte børn og familier
• Er en tydelig og dygtig kommunikator, både mundtligt og skriftligt
• Har solidt kendskab til lovgivningen på området
• Er beslutningsstærk og parat til at træde i forgrunden
• Trives med tværfagligt arbejde og rådgivning
• Arbejder struktureret
• Er indstillet på at tage ansvar, både fagligt, organisatorisk og socialt

Vi lægger særlig vægt på, at du:

• Har stærke samarbejdsevner og er god til at pleje relationer og netværk
• Bidrager til en kultur præget af tillid, faglighed og psykologisk tryghed
• Er imødekommende og kan skabe tillidsfuld kontakt til børn, unge, omsorgsgivere og samarbejdspartnere
• Kan lide at arbejde i et højt tempo i en uforudsigelig hverdag

Om De Danske Børnehuse: De fem Danske Børnehuse er en del af regeringens Overgrebspakke fra 2013. Formålet er at styrke det tværfaglige og tværsektorielle samarbejde i sager om vold og seksuelle overgreb mod børn og unge. Børnehusene sikrer, at barnet/den unge og deres omsorgspersoner modtager den bedst mulige indsats og hjælp. Du kan læse mere om Børnehus Nord på www.boernehus-nord.dk.

Løn og ansættelsesvilkår: Fast stilling på 37 timer pr. uge med tiltrædelse d. 1. marts 2025
Løn og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst.

Før endelig ansættelse indhentes reference ved nuværende leder samt straffe- og børneattest.

Ansøgningsfrist: Søndag d. 5. januar 2025.
Vi udvælger og indkalder kandidater til samtale tirsdag d. 7. januar 2025 og forventer at afholde første runde af ansættelsessamtaler torsdag d. 9. januar 2025 i Børnehus Nord. Anden samtalerunde forventes at blive afholdt mandag d. 13. januar 2025, ligeledes i Børnehus Nord.

For yderligere information om stillingen, kontakt psykolog/psykologfaglig koordinator Kitt Ivarsen, tlf. 31 99 33 96/ kitt-jv@aalborg.dk eller leder Ulla Penning, tlf. 31 99 33 98/ uwp-jv@aalborg.dk

Send ansøgning
Du sender din ansøgning ved at trykke på knappen "Send ansøgning" og udfylde den formular, som kommer frem. Det er også muligt at vedhæfte bilag som f.eks. ansøgning og CV i begrænset omfang.
Kom og arbejd sammen med os

Mangfoldighed skaber værdi, og vi opfordrer alle til at søge stillingen – uanset alder, køn, religion, handicap eller etnicitet.

Du bliver en del af et stærkt fællesskab med 17.000 kolleger, og du kan glæde dig til en rummelig arbejdsplads med gode ansættelsesforhold, gode muligheder for kompetenceudvikling og fokus på trivsel.

Se alle fordelene ved et job hos os og bliv klogere på ansættelsesprocessen trin-for-trin.https://www.aalborg.dk/job-og-karriere